加拿大将向超过 20 万临时工的家庭成员敞开就业大门

孟买：为了解决日益严重的劳动力短缺问题，加拿大政府又采取了一项措施。 从2023年1月起，扩大所有职工的配偶和适龄子女的工作资格。 这是一项为期两年的临时措施，将分阶段推出。
由于这种新方法，据估计，超过 20 万外国工人的家庭成员可以开始在加拿大工作，加拿大移民、难民和公民部 (IRCC) 是政府的移民机构。 它说明这可能包括医疗保健、贸易和酒店业工人的家庭。
该措施将分阶段实施，首先是临时外国工人 (TFW) 计划的高工资流和 国际流动计划. 加拿大在 2022 年 1 月至 2022 年 10 月期间发放了超过 64.5 万份工作许可证，几乎是 2021 年同期发放的 16.3 万份工作许可证的四倍。无法按国家/地区划分，但印度是一个重要的来源国。
帕文迪隆加拿大移民律师指出，目前只有部分高技能工人（持有合格工作许可）的配偶才有资格工作。 反过来，这一狭窄类别的配偶可以获得开放式工作许可证。 这将分阶段改变，并将帮助加拿大雇主满足所有技能水平的员工需求。
据 IRCC 称，临时措施将分三个阶段实施，以确保其成功实施，但该机构尚未提供每个阶段开放的具体日期。 第一阶段将使工人的家庭成员能够通过高工资流来加拿大 临时外国工人计划 或国际流动计划申请开放式工作许可。 第二阶段的目标是在协商后将措施扩大到临时外国工人计划的低工资流工人的家庭成员。 最后，第三阶段将包括与农业合作伙伴和利益相关者进行磋商，以评估将该措施扩大到农业工人家庭成员的操作可行性。
移民部长肖恩·弗雷泽 (Sean Fraser) 说：“无论我走到哪里，全国各地的雇主仍然认为缺乏工人是他们最大的障碍。 该公告将通过将工作许可扩大到所有技能水平的家庭成员，帮助雇主找到他们需要的工人来填补他们的劳动力缺口，从而使超过 200,000 名外国工人的家庭成员能够在加拿大工作。 我们的政府将继续帮助雇主克服劳动力短缺问题，同时支持工人的福祉和他们的家庭团聚。”
临时外籍劳工 为加拿大企业带来基本技能。 在大流行期间，即使人数有所下降，临时外国工人对加拿大的重要性也凸显出来，因为许多基本服务工作岗位已经填补，特别是在农业部门。
根据提交给该委员会的一份报告 加拿大议会2020年共有84,609人通过 TFW计划，与 2019 年的 98,062 名工作许可证持有人相比减少了 14%。根据国际流动计划，2020 年共有 242,130 名工作许可证持有人，与 305,807 名工作许可证持有人相比减少了 21% 2019年。