投资者支持英国公司支持低薪工人的呼吁 路透社

西蒙·杰索普

伦敦（路透社）——管理着 3.2 万亿英镑（3.82 万亿美元）资产的 17 位投资者呼吁英国最大的上市雇主为低收入工人提供更多支持，因为通胀导致生活成本急剧上升。

就此问题签署投资者声明的人包括 英杰华 (LON:) Investors、Legal & General Investment Management 和 Brunel Pension Partnership，根据召集联盟的 CCLA Investment Management 的说法。

该声明基于 CCLA 和 Church Investors Group 在 9 月致 100 家公司的一封信，并呼吁他们通过提高工资和提供一次性生活费用支持来优先支持收入最低的人。

它还建议他们考虑支付高于政府设定的实际生活工资； 真诚地与工人和工会合作解决薪酬问题； 并确保对第三方承包商的支持。

CCLA 表示，到目前为止，它只收到了 48 份对其信函的“实质性”回复，其中大部分显示“支持不足”。 只有 25 家公司被认可提供实际生活工资。

CCLA 首席执行官 Peter Hugh Smith 在周三的声明中表示：“虽然我们理解公司面临的许多压力，但他们绝对有必要采取更多措施来支持收入最低的员工。”

“健康的金融市场取决于有能力购买企业生产的日常产品和服务的健康社区。”

英国财政部长杰里米·亨特在上周公布的预算计划中表示，从明年 4 月起，最低工资将提高 9.7% 至每小时 10.42 英镑（12.45 美元）。

在慈善机构、企业和其他机构的支持下，由 Living Wage Foundation 确定的自愿性实际生活工资在 9 月份在整个英国提高到每小时 10.90 英镑，在更昂贵的伦敦提高到 11.95 英镑。

本周早些时候，主要反对党工党领袖基尔·斯塔默告诉商界领袖“低薪和廉价劳动力的日子”必须结束，一些老板呼吁放宽移民规定以应对工人短缺。

CCLA 表示，它计划在 2023 年 3 月再次致函这些公司，以寻求更新并监控所取得的进展。

Legal & General 全球 ESG 高级经理 Angeli Benham 表示：“我们很清楚，低收入人群尤其容易受到通货膨胀的影响，并且比高收入人群更容易遭受生活成本危机的影响。”投资管理。

“这就是为什么 LGIM 希望我们投资的公司继续负责任地行事，创新方法，并在经济可行的情况下采取任何额外措施来支持人们。”

($1 = 0.8370 英镑)