政府将 PSB 首席执行官任期延长至 10 年，寻求高层的年轻人才

联盟政府已决定将公共部门银行的全职董事（包括董事总经理和首席执行官）的任期从五年增加到十年，此举旨在吸引年轻人才担任最高职位。

政府周四在一份公报中表示，候选人最初可以被任命 5 年，可以再延长 5 年。 这也适用于兼任全职董事的执行董事。

“包括董事总经理在内的全职董事应全职处理国有银行的事务，任期不得超过五年，可延长至包括初始任期在内的总任期，不超过十年，由中央政府在与储备银行协商后指定，并有资格重新任命，”通知说。

虽然任命是由首相领导的内阁任命委员会做出的，但候选人是由金融服务机构局选出的，该机构是金融服务部下设立的机构，取代了金融服务部 银行 董事会局。

自纳伦德拉莫迪政府于 2014 年上台以来，已有 5 年没有任命任何首席执行官。 通常，任命期限为 3 年，只有少数人会在最初任命后延长。 在过去的 8 年里，有很多例子表明 Md & 首席执行官 即使候选人有资格延期，执行董事也不会延期。 这意味着 公共部门 银行 不得不在 60 岁退休之前交出靴子。

由于在 1970 年国有银行计划中进行了更改，因此这不适用于印度国家银行。

目前有12 公共部门 银行 包括印度国家银行。

据银行人士称， 公共部门银行 正在向私营部门的同行流失人才，因为他们在特定银行的逗留存在不确定性。 政府可能通过将任期延长至 10 年来解决这一问题，之后他们可以再次被任命。

去年， 印度储备银行 (RBI) 决定将私营部门银行的董事总经理 (MD) 和首席执行官 (CEO) 的任期限制在 15 年。