[ad_1]
一群企业和餐馆贸易团体周四提起诉讼，要求阻止加州实施一项新的劳动法，以加强对快餐业工人的保护。
具有里程碑意义的加州法律除其他事项外，将创建一个有权提高工资的工人代表机构。
该组织被称为拯救当地餐馆联盟，正试图通过公投来搁置该法律，并询问加州选民是在 2024 年 11 月的投票中支持还是废除该法律。 Save Local Restaurants 本月提交了略多于 100 万个未经验证的签名，远高于要求的最低要求，因此公投很可能会获得投票认证。
由于核实签名的过程仍在进行中，加州劳资关系部在给联盟的一封信中表示，该法律将于 1 月 1 日生效。
在周四的一份声明中，州长加文·纽森 (Gavin Newsom) 办公室重申了在 1 月 1 日执行 AB 257（也称为“快速恢复法案”）的计划。
“该……法案让快餐业工人有机会制定公平的工资和重要的健康与安全标准。 尽管业界支持公投措施，但国务卿尚未证明它有足够的签名资格进行投票，”州长发言人艾琳·梅隆 (Erin Mellon) 在一封电子邮件中说。 “国家有义务执行这项重要的法律，除非并直到发生这种情况。 当然，我们会遵守任何法庭命令。”
该行业联盟表示，实施该法律将开创一个“危险的先例”，威胁选民的全民投票权。 该组织向萨克拉门托县高等法院提起诉讼，以“确保加州宪法确立的民主程序得到尊重”。
该联盟表示，当国务卿于 12 月 9 日发布通知，确认已提交足够的原始签名时，AB 257 变得“完全无效且无法执行”。
这起诉讼代表了关于 AB 257 的又一场争论，发起这项法律的劳工倡导者指控签名是通过欺诈手段获得的，并批评财力雄厚的行业越来越多地转向投票以推迟州立法机构颁布的进步法律。
自公投程序创建以来的一个世纪里，有 50 多项公投措施符合加利福尼亚州的投票条件，但“在之前的这些实例中，没有一个国家曾试图在签名审查程序尚未完成时临时执行所提及的法规。正在进行中，”代表公投支持者的律师事务所 Nielsen Merksamer 的律师 Kurt Oneto 说。
“通过推进实施 AB 257，该州将创造一个有害的先例，这将有效地使该州的公投过程变得毫无意义，”奥内托在一份声明中说。
在周二给联盟的信中，劳资关系部主任卡特里娜哈根表示，她和她的工作人员正在努力建立由 AB 257 创建的快餐委员会，并且“有义务”在“没有明确授权的情况下”执行法律前提是仅在提交未经验证的签名后才暂停 AB 257。”
哈根写道，该法律将被搁置，“如果和何时”挑战它的公投符合投票资格。
作为回应，该诉讼辩称，公投支持者有权通过在 90 天截止日期之前完成流程的最后阶段——收集并向县选举官员提交最少数量的签名——来暂停“令人反感的法律生效”。
“选举官员为完成签名验证过程或‘证明’投票措施而花费的任何额外的、纯粹的行政时间，都不会破坏或干扰这一宪法规定的公民投票权，”诉讼称。
该诉讼寻求一项禁令，要求加州官员暂停 1 月 1 日的法律实施，直到签名验证过程完成，并且如果有足够的有效签名使公投有资格进行投票，直到选民权衡。
AB 257 号法案由州长加文·纽瑟姆 (Gavin Newsom) 在劳动节签署成为法律，它授权首个此类委员会制定快餐工资、工时和其他工作条件的标准。
法律要求 10,000 名快餐店员工的签名才能在法律生效后继续创建委员会。 发起 AB 257 并反对推翻它的努力的加州服务雇员国际工会表示，它已提交的签名数量几乎是建立快餐委员会的法规所要求的两倍。
不幸的是，该联盟的努力“完全出自加利福尼亚人已经非常了解的企业剧本。 … 这种对公投制度的滥用必须停止，”SEIU 加州执行董事 Tia Orr 在一份电子邮件声明中说。 “虽然工人们渴望坐到谈判桌前开始改善他们的行业，但他们尊重国家的宪政和民主进程，并期待政府核实他们的签名。”
该诉讼指定了负责执行 AB 257 的州官员，包括劳资关系部的哈根、加州国务卿雪莉韦伯和州阿蒂。 Rob Bonta 将军。
劳资关系部和国务卿办公室的代表没有立即回应置评请求。
州司法部发言人表示，加州劳资关系部是州检察长在此事中的委托人，并拒绝回应问题。
各县必须在 1 月 25 日之前——从 12 月 9 日通知起的 30 个工作日内——完成签名的随机抽样验证。
[ad_2]
Source link
