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可靠消息人士周四表示，陷入困境的编码平台 WhiteHat Jr 最近几天出现了高级人力资源管理人员的外流，其中包括人力资源业务合作伙伴 (HRBP) 总监和国际市场人力资源负责人 Ashutosh Singh。
消息人士告诉 IANS，Singh 的高调离职是在 WhiteHat Jr 的人力资源总监 Gaurav Timble 和全球负责人 Nimi Rastogi 也离开后发生的，因为 BYJU’s 将很快结束儿童编码平台，这作为重组和削减成本措施的一部分，它以 3 亿美元的价格收购了这家公司。
WhiteHat Jr 的所有高级人力资源主管都向 BYJU 的首席人事官 Pravin Prakash 汇报。
早前熟悉事态发展的人士告诉 IANS，BYJU 的高层管理人员正在开会，未来几天将召开会议评估 WhiteHat Jr 员工的情况。
WhiteHat Jr 在鼎盛时期在全国拥有 8,000 多名员工，现在在其位于德里、孟买和班加罗尔的办公室还剩下大约 1,300-14,000 名员工。
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BYJU 高层的讨论恰好关闭了过去曾面临严厉批评的 WhiteHat Jr 品牌。
然而，BYJU’s 在一份声明中表示，它没有关闭 WhiteHat Jr 的计划。
“我们只是在优化它以实现有机和高效的增长。我们仍然完全致力于提供世界一流的教育体验和解决方案，使学生能够充分发挥潜力，”该公司发言人表示。
该公司表示，它正在不断评估和优化其业务运营以实现全球增长。
“作为一项持续的活动，我们正在积极评估我们所有的业务部门，以确保它们与我们的盈利之路保持一致，”BYJU 说。
BYJU 于 2020 年 7 月以近 3 亿美元的价格收购了 WhiteHat Jr。 它在 2021 财年报告了 169 亿卢比的巨额亏损，而 21 财年的支出达到 217.5 亿卢比，而 20 财年为 6.97 亿卢比。
去年 4 月至 5 月期间，超过 1,000 名员工辞职，其中包括合同制教师，因此不是全职员工。 后来，更多的 WhiteHat Jr 员工要么自己搬走，要么被要求走。
WhiteHat Jr 关闭了其学校部门，该部门的目标是到下一学年将其旗舰编码课程教授给 100 万名学生。
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